Consiglio generale Fai Cisl Umbria: “Necessario insistere su formazione, inclusione e lotta ai contratti pirata”

Il Park Hotel di Ponte San Giovanni ha ospitato nella giornata di venerdì 13 novembre il consiglio generale della Fai Cisl dell’Umbria.

Dopo il momento di silenzio per ricordare Marcello Romagnoli, presidente del collegio revisori dei conti dell’associazione recentemente scomparso, è intervenuto Simone Dezi, segretario regionale della Fai Cisl Umbria.

Tanti i temi sul piatto, legati ovviamente anche all’attualità. A livello nazionale ed europeo, Dezi ha ricordato l’impegno a Bruxelles per chiedere il rispetto della condizionalità sociale nella nuova Pac: “Siamo stati più volte a manifestare davanti al Parlamento Europeo per questo e se serve torneremo”, ha ricordato. All’Europa poi anche la Fai Cisl chiede un impegno concreto per la pace: “La politica internazionale non sia sorda a questo”, ha spiegato sottolineando come il quadro geopolitico attuale stia fortemente condizionando anche il comparto e le scelte economiche.

Focus nazionale sul recentissimo accordo quadro raggiunto fra Governo e sigle sindacali, con il contributo importante della Cisl: “L’accordo raggiunto è un punto importante per il contrasto ai contratti pirata – ha ricordato Dezi – Siamo soddisfatti  perché sancisce soprattutto alcuni punti per noi centrali: i contratti si rinnovano a scadenza; la contrattazione arriva anche nelle realtà più decentrate; la partecipazione dei lavoratori è entrata nell’ordinamento; formazione, salute e sicurezza sono stati riconosciuti come diritti fondamentali. Sul caporalato invece, continuiamo a lavorare con le istituzioni: dobbiamo registrare il fatto che abbiamo trovato subito una sponda nella Prefettura di Terni e della Regione Umbria che hanno convocato tutti gli attori allo stesso tavolo, ora ci attendiamo identica convocazione da quella di Perugia”

Dezi ha poi ribadito la contrarietà della sigla a misure contenute nella manovra come i tagli alla scuola (che nella stessa giornata il Governo ha poi revocato ndr), lo scaglione a 100.000 euro per le partite Iva e la mancata rivalutazione delle pensioni. Su questo, ha sottolineato, Fai sarà al fianco delle battaglie della Cisl nazionale e regionale, compresa quella per chiedere alla Regione la revoca dell’aumento delle addizionali regionali, che stanno pesando molto sugli stipendi delle famiglie.

Relativamente alle questioni territoriali, Dezi ha ripercorso alcuni risultati ottenuti dalla Fai Cisl dell’Umbria, particolarmente i successi ottenuti nelle elezioni dei delegati Rsa e Rsu all’interno delle principali realtà produttive e dei dati positivi in crescita.

Grande poi il lavoro sul fronte dell’inclusione, con i corsi di italiano che hanno coinvolto alcuni lavoratori nel marscianese: “Abbiamo trovato giovani che hanno una grande voglia di inserirsi appieno nella nostra comunità e nel territorio, al punto che ai nostri corsi hanno preso parte anche le loro famiglie. Auspichiamo di poter ripetere questo esperimento anche nel tifernate, dove c’è molta richiesta”.

Restano aperti alcuni fronti. Fai Cisl Umbria tornerà nello specifico a chiedere un tavolo per i forestali sia per aspetti contrattuali, sia per il nuovo Bando assunzioni per operai ed impiegati del comparto Forestale.

Manzotti: “Giovani e IA per il futuro”

Successivamente è intervenuto Angelo Manzotti, segretario generale della Cisl Umbria ed ex segretario della Fai.  Manzotti ha centrato il suo intervenuto su due punti fondamentali: giovani e intelligenza artificiale.

“La nostra regione – ha spiegato – non è in grado di accogliere le nuove professionalità che sono laureate e specializzate perché da noi c’è ancora troppo lavoro povero. Non possiamo più governare l’esistente, serve un cambio di passo. Le nostre imprese si sono appiattite sul finanziamento pubblico e questo limita lo sviluppo e la crescita. La vera sfida è dunque mettere in condizione le imprese di trovare i profili adatti: bisogna investire sui giovani, tenendo conto delle loro esigenze. I giovani sono stanchi di stage e tirocini infiniti, vanno create le condizioni perché possano iniziare a costruire progetti di vita. Altrimenti non affronteremo mai il problema dello spopolamento. In queste condizioni, rientra anche la necessità di conciliare vita privata e lavoro”.

Sull’intelligenza artificiale, Manzotti ne riconosce il valore “in quanto può contribuire ad alleviare anche in agricoltura alcuni lavori particolarmente pesanti o delicati”, ma sottolinea la necessità di governarla “in sede di contrattazione”. Infine, un passaggio sulla transizione energetica: “Siamo in difficoltà perché l’Italia dipende dall’estero: la politica ha sempre mostrato scarsa attenzione a questo problema e non investe abbastanza nelle energie alternative. L’Umbria ha le potenzialità per poterlo fare”.

Castellucci: via contributi  Ue a chi non rispetta le regole

I lavori sono stati conclusi dal Reggente Fai Cisl Nazionale Antonio Castellucci.

“Il comparto – ha ricordato – sconta tutta una serie di criticità che dipendono dalla situazione internazionale. L’auspicio è che si continui a spingere per una soluzione negoziale che metta fine quanto prima ai conflitti”.

Castellucci ha ricordato il ruolo centrale della Cisl nazionale nel dialogo col governo per la manovra: “Il nostro ruolo è quello di essere presenti a tutti i tavoli negoziali per migliorare le condizioni di lavoratori, pensionati e famiglie. Va in questa direzione anche il Libro Verde della Cisl, una vera piattaforma di proposte per stare nel merito delle riforme necessarie al Paese, puntando a realizzare un Patto sociale che faccia leva su precise priorità: salari, produttività, formazione, industria, giovani, occupazione femminile, casa, welfare, previdenza e partecipazione”. Anche il preaccordo interconfederale del 12 novembre, ha ricordato il sindacalista, “è un passaggio cruciale, e dimostra come il confronto e il senso di responsabilità possano tradursi in risultati condivisi”.

Il Reggente della Fai Cisl ha anche evidenziato il tema dello spopolamento: “La questione delle aree interne è un problema nazionale, dobbiamo passare dalle parole ai fatti, mettendo in campo interventi concreti, risorse e strategie capaci di restituire maggiori prospettive di sviluppo, lavoro di qualità e futuro a questi territori collocati nel cuore del Paese. Anche su questo tema, la Fai sta avanzando proposte di rilancio, ad esempio una fiscalità di vantaggio per chi vive e lavora nelle aree interne, oppure valorizzando le buone pratiche di inclusione in questi territori dei migranti occupati nelle filiere agroalimentari”.

Sulla Pac, Castellucci ha ribadito: “Il governo italiano non deve rimanere isolato, è importante che anche altri Paesi continuino a battersi con determinazione per confermare la condizionalità sociale nella Pac 2028-2034. Dobbiamo proseguire su questa strada: le aziende che non rispettano leggi, contratti e i diritti dei lavoratori non possono beneficiare dei contributi comunitari. Le risorse pubbliche devono premiare chi rispetta e garantisce il buon lavoro, la legalità e la dignità delle persone”.

Infine, Castellucci ha ricordato la recente convocazione dei ministri del Lavoro e dell’Agricoltura sulla banca dati degli appalti nel settore: “Si tratta di uno strumento essenziale, che la Fai Cisl aveva proposto al tavolo sul caporalato e fortemente promosso, e abbiamo avuto rassicurazioni sui tempi del decreto attuativo che potrà rendere finalmente operativo questo nuovo strumento. Non possiamo permetterci ulteriori ritardi perché può rafforzare concretamente la prevenzione e il contrasto al caporalato”.